Rechtsanwalt
Rödl & Partner GbR
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Zusammenfassung
Die geringfügige Beschäftigung gehört zu den Dauerbrennern der Teilzeitarbeitsverhältnisse, weil sie mit ihrer günstigen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Behandlung Arbeitgebern und Arbeitnehmern gleichermaßen entgegenkommt. In der Praxis ergeben sich hierbei immer wieder Abgrenzungsfragen, insbesondere bei Mehrfachbeschäftigungen und bei besonderen Berufsgruppen.
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| Schlagwörter | Arbeitsrecht, Arbeitsvertrag, Geringfügige Beschäftigung, Stolperfallen, Gestaltung, Mustervertrag, Minijob, Arbeitsentgelt, Sozialversicherung, Lohnsteuer, Versicherungsschutz, |
| Stand | 13. Januar 2009 |
| Umfang | 6 Seiten |
| Format und Größe | PDF, 65.01 KB |
| Dokumenten-Index | 1500 |
| Lizenzbedingungen | Standardlizenz |
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| Anbieter | IWW Institut für Wirtschaftspublizistik GmbH & Co. KG |